Le 10e rapport annuel sur les pratiques de divulgation en matière de diversité d’Osler

Osler publiera son 10e rapport annuel Pratiques de divulgation en matière de diversité – La diversité au sein de la direction et des conseils d’administration des sociétés ouvertes canadiennes. Cette ressource importante fournit des informations clés sur les progrès réalisés par les sociétés du pays pour améliorer la diversité dans les postes de haute direction. Le rapport se concentre sur les sociétés cotées à la Bourse de Toronto (TSX) et celles régies par la Loi canadienne sur les sociétés par actions (LCSA). 

Le 24 octobre 2024, joignez-vous à Osler, commanditaire de l’IAS, pour un webinaire de discussion où les spécialistes d’Osler se pencheront sur une décennie de divulgation de la diversité, fourniront des comparaisons d’une année à l’autre pour les sociétés cotées à la Bourse de Toronto, et aborderont les meilleures pratiques pour favoriser la diversité au sein des conseils d’administration et des équipes de direction. Cette séance sera axée sur la représentation des femmes, des minorités visibles, des peuples autochtones et des personnes handicapées dans les postes de direction. 

Cet événement est gratuit pour les membres de lAS.

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